新鄉市眾望人才資源有限公司
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社保代繳可以為分公司員工享受公司同等社保待遇,解決了公司不能在異地城市為員版工繳交社會保險權的疑難問題。企業單位通過社保代理服務,能夠大大節省了公司HR的時間成本、辦公成本。
河南企業社保代繳公司表示社保由兩部分組成,一部分是公司出、一部分個人出。從這個構成來看,一眼就知道其中的區別了。個人繳屬社保就要自己繳納企業和個人部分。如果是公司繳納的話,公司繳納公司部分,個人只需繳納個人部分就行了。
社保代理對企業的幫助:簡單地講,社保代理對企業的幫助是:規避風險,節省成本,促進發展具體而言:幫助人力資源部門從繁重的重復性事務中解脫,專注于核心的戰略性工作,從而提升人力資源管理的高度和核心競爭力。規范操作,有效遏制隨意性的薪資、員工管理,對管理工作的規范性、公正性起到促進作用。降低成本、舒緩資金壓力,克服企業很多的規模經濟弱點。任何企業都有人事部,從而處理員工與員工、員工與公司之間的關系,這兩件事本身就具有相當的工作量,令諸多HR必須全力以赴解決,如果再將繳納社保的任務壓給HR,必然會導致HR不能夠專心處理公司內部事務,形成左支右絀的局面,而企業社保代繳的好處,也正在于節省了不必要的人事工作。在國內由于勞工權利意識的高漲、就業安全體系和勞動法令的普及,人事直接間接費用及成本不斷地爬升,人力資源管理業務外包則可以降低企業風險,擺脫雜務干擾,較終引導企業專心經營核心資源,發展核心競爭優勢。避免大量投資于人才所帶來的不確定風險。簡化流程,節省時間,增加員工的滿意度。
總體而言,將相應的事情交給相應的河南企業社保代繳公司,本身也有助于企業專心經營核心業務,這才是企業社保代繳的好處。